Definición del objetivo y perfil de participantes.
APRENDIZAJE EN ACCIÓN
Talleres para equipos.
Sesiones prácticas diseñadas alrededor de una necesidad concreta de tu organización.
Modalidad y alcance a la medida de tu equipo.Consultar sobre este formato
Trabajar juntos.
Aprender haciendo.
Trabajo con ejemplos y situaciones de la empresa.
Ejercicios, herramientas y acuerdos de aplicación.
Alcance, modalidad y duración definidos antes de la sesión.
ENCUENTRA TU FORMA DE AVANZAREl aprendizaje
Ver formatos de aprendizajeEl aprendizaje
también se diseña.
Explora los otros formatos de aprendizaje de PARADOJA.